Проницателност, това е способността да намериш всеки корен на важен проблем и се основава на интуицията и разумното мислене. Лидерите, като правило са проницателни хора и това е задължително, и незаменимо качество. Не напразно за тях говорят, че умните лидери вярват на половината от това, което слушат, а проницателните лидери знаят на коя именно половина да вярват.
За да повишите своята проницателност, трябва да се научите на мислите като лидер, да се вслушвате в своята интуиция, особено когато вашия вътрешен глас ви подсказва нещо, а вие при това може да го послушате или не. Ако намерите определена закономерност в различните ситуации, вие ще можете да разберете своите интуитивни способности. Предлагаме ви да преминете психологическите тестове и да разберете, до колко можете да определяте достоверността на изказванията, базирайки се допълнително на жестовете и мимиките на говорещия, между думите и изражението на лицето. Всеки от нас в определена степен притежава такива способности.
Проницателност
Ние често говорим за проницателни хора. Погледнал – видял-анализирал – разбрал. Те умеят не само да разбират човека, но и да предвидят тази или друга ситуация, неговите емоционални реакции. Да умеят бързо и точно да разбират хората не е всичко. Често такива хора схващат същността на другия човек интуитивно, те могат да изкажат безпогрешно разсъждение за почти непознат човек. Те се чувстват уверено в различни сложни ситуации, тъй като лесно прогнозират действията на събеседника. И е трудно да ги излъжеш. Именно с помощта на проницателността се решават широк кръг професионални задачи, особено при хората чийто професии така или иначе са свързани с взаимодействие с хора. Тези навици са необходими на журналистити, политиците, юристи, учители, работници, кадровите служби и много други.
Тези знания са особено необходими на ръководители от различни рангове, тъй като управлението е преди всичко взаимодействие между хората. И в бизнеса успешно работят тези, които успешно работят с хората. Но при едни е вроден дар, при други е резултат на постоянна вътрешна работа.
За умението за откриване на изкривяването на информацията в междуличностното общуване, такова качество като проницателност е незаменимо. То помага по-добре да се разбере човека, мотивите на неговите постъпки, а това означава да се определи с по-висока степен на вероятност , кога събеседника говори истина и кога не. А разбирайки, вече може да се планират следващите постъпки и поведение. Вие сте предупреден, а това е наполовина защитен. И тогава може или да постъпиш както предлага А. Шопенхауер: „ Ако подозираш някой в лъжа, престори се че му вярваш, тогава той ще започне да лъже още по-грубо и ще се подхлъзне. Ако дори в неговите думи се прокрадва истината, която иска да скрие, направете се, че не вярвате и той ще изкаже и останалата част от истината“. Или може да изберете някаква друга тактика на поведение, но при всички случаи осъзнато ще владеете ситуацията, което не е малко.
Какво е това проницателност? Това е качество на личността, зависещо от уменията да наблюдава, много да забелязва, а най-важното да предвижда. От това определение се вижда какви качества трябва да развива човек.
Важна психологическа съставляваща на проницателността, която помага да се определи лъжата в общуването, е наблюдателността.
Съдържанието е заключено!
Публикацията е видима само за потребители, които са влезли в своя профил.